Strategische Verantwortung für die Content-Entwicklung unserer Print- und Digitalangebote
Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit externen AutorInnen, InfluencerInnen und Bildungsinstitutionen
Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams aus RedakteurInnen, AutorInnen und ProjektmanagerInnen
Ressourcen- und Programmplanung im Bereich Content
Enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklung, Marketing, Vertrieb und Tech-Team als zentrale Schnittstelle für inhaltliche Themen
Abgeschlossenes Studium im Bereich Bildungswissenschaften, Germanistik, Medien, Journalismus, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
Tiefes Verständnis der Zielgruppen im Schul- und Bildungsbereich (Lehrkräfte, SchülerInnen, Eltern), insbesondere in der Grundschule, Sekundarstufe und/oder Sonderpädagogik
Ausgeprägte konzeptionelle, analytische und kommunikative Fähigkeiten
Unternehmerisches Denken, Innovationsgeist und Begeisterung für Bildung
Idealerweise erste Führungserfahrung in agilen, cross-funktionalen Teams
Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe sowie eine familiär geprägte Atmosphäre
New-Work-Konzept mit hoher Flexibilität und der Möglichkeit für mobiles Arbeiten.